Вредные условия труда | Вредно ли

Вредные условия труда

Добавлено 24 октября 2009 в Образ Жизни

Трудовой кодекс определяет некоторые виды деятельности на производстве как вредные или тяжелые. Что это значит? Естественно, это означает, что работа, которую исполняет человек, в силу нарушений норм гигиены и безопасности, может нанести ущерб как его здоровью, так и отразиться на будущем потомстве.

При этом могут возникать некоторые негативные производственные факторы, которые способствуют включению профессий в список с перечнем вредных условий труда – негативная или опасная среда производственного процесса:
• несоблюдение температурного режима,
• влажность или недостаточное проветривание воздуха,
• различного вида излучения – магнитные, ультрафиолетовые, лазерные,
• шумы, вибрация,
• химические и др. факторы.

К негативным факторам, влияющим на включение конкретной профессии в список вредных условий труда, так же можно отнести и тяжесть физического труда, исполняемого человеком, ведь это так же может повлечь за собой временную или полную потерю трудоспособности.

Исходя из вышесказанного, можно так же составить приблизительный список профессий с вредными условиями труда – это работа
• в горно-добываемой промышленности (бункеровщик, взрывник, газосварщик, горнорабочий подземный, проходчик и др.),
• металлургическом производстве (газосварщик, дозировщик, обжигальщик, плавильщик, чистильщик, флюсовар и др.),
• электроэнергетическое производство, бурение и добыча нефти (котлочист, машинист котлов, машинист обходчик по котельному оборудованию, оператор по добыче и сбору газа и др.),
• в химических и биологических лабораториях (лаборант химического анализа, рабочие лабораторий и опытных установок, рабочие, фармаколог, химик, энтомолог и др.),
• в здравоохранении, образовании, социальном обслуживании, фармации (специалисты, работающие в инфекционных, грибковых, туберкулезных (противотуберкулезных) организациях, психоневрологических, нейрохирургических и наркологических организациях, детских психиатрических (психоневрологических) учреждениях, специальных классах (группах) и домах ребенка для детей с проблемами в развитии, СЭС и др.),
• на заводах, где присутствует шумы и вибрации,
• а так же работа, которая связана с большими физическими нагрузками.

Список вредных и опасных условий труда постоянно пересматривается и дополняется. Трудовым кодексом определены льготы тем, кто занят на производстве с вредными и тяжелыми условиями труда.

Оставь свое мнение